Leadership Summit
Leadership Summit
Leistung aufrechterhalten, wenn sich Bedingungen ändern – teamübergreifend
Verhaltensmuster ändern sich nicht, indem man darüber redet.
Sie ändern sich, wenn Führungsteams unter folgenden Bedingungen agieren:
– Ausrichtung wird getestet
– Entscheidungen haben sofortige Konsequenzen
– Tempo ist nicht kontrolliert
Da wird die Umsetzung beschlossen und darum geht es bei diesem Summit Day.
Struktur
Der Leadership Summit ist als ein mehrstufiges Erlebnis konzipiert:
Preparation Session
Definition der aktuellen Leistungsmuster und Spannungsfeldern
Summit Day
Ein gemeinsamer Aufstieg, der Raum für Abstimmung, Entscheidungen und Perspektiven schafft
Integration
Umsetzung der Erkenntnisse in konkrete Massnahmen und nächste Schritte.
CLIMB
CLIMB legt fest, welche Leistung erforderlich ist, wenn sich die Bedingungen ändern:
Clarity
Leadership
Infrastructure
Milestones
Balance
Ergebnis
Führungsteams gehen mit:
– Klarheit darüber, was für die Leistung über Teamgrenzen hinweg gelten muss
– Einigkeit darüber, wie man führt, wenn sich die Bedingungen ändern
– konkrete Entscheidungen, die die Umsetzung sofort beeinflussen
Format
Dauer von Vorbereitung bis Nachbereitung: ca. 2 Monate
Summit Day: 1 Tag in den Bergen
Gruppengrösse: 6 - 12 Führungskräfte
Inklusive Vorbereitung, Summit Day und Follow-up
Oder es wird in das Executive Performance Programm integriert
als optionale Anwendungsphase, um Ergebnisse zu beschleunigen.
Setze dich mit Monika in Verbindung, um herauszufinden, ob es für deinen Kontext geeignet ist.
